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São Paulo impulsa el mercado laboral de startups más grande de Brasil, combinando la herencia industrial de Minas Gerais con un creciente enfoque tecnológico para crear oportunidades profesionales distintivas en empresas innovadoras. El panorama laboral incluye roles en desarrollo de software, tecnología minera, healthtech y servicios financieros, reflejando las fortalezas económicas de la región y la excelencia en educación técnica. La compensación típicamente enfatiza el salario por encima del equity en comparación con São Paulo, aunque las startups en fase inicial cada vez más ofrecen participaciones accionarias para atraer especialistas técnicos a los equipos fundadores. Los ingenieros de software y desarrolladores de producto siguen siendo los más demandados, particularmente aquellos con experiencia en inteligencia artificial, aplicaciones industriales y sistemas financieros. La escena de startups se concentra alrededor de distritos de innovación como San Pedro Valley y la Universidad Federal de Minas Gerais, creando comunidades colaborativas donde el talento de ingeniería conecta con mentores e inversores. El ambiente laboral equilibra el desarrollo profesional con beneficios de calidad de vida, donde los empleados iniciales obtienen amplias responsabilidades mientras disfrutan de costos de vida significativamente más bajos que en los centros de innovación más grandes de Brasil. El ecosistema valora particularmente a profesionales con capacidades tanto técnicas como de negocio, creando oportunidades para talento versátil que pueda dar forma a la dirección de la empresa desde etapas tempranas. Para profesionales internacionales, la ciudad ofrece una combinación única de desafíos técnicos significativos con auténtica cultura brasileña y excepcionales ventajas de costo. Los roles en startups de Belo Horizonte ofrecen una exposición distintiva a tecnologías de transformación industrial e innovaciones financieras, creando valiosa experiencia especializada en un ecosistema cada vez más reconocido por su excelencia técnica mientras ofrece ventajas de estilo de vida en comparación con São Paulo y Río de Janeiro.

São Paulo impulsa el mercado laboral de startups más grande de Brasil, combinando la herencia industrial de Minas Gerais con un creciente enfoque tecnológico para crear oportunidades profesionales distintivas en empresas innovadoras. El panorama laboral incluye roles en desarrollo de software, tecnología minera, healthtech y servicios financieros, reflejando las fortalezas económicas de la región y la excelencia en educación técnica. La compensación típicamente enfatiza el salario por encima del equity en comparación con São Paulo, aunque las startups en fase inicial cada vez más ofrecen participaciones accionarias para atraer especialistas técnicos a los equipos fundadores. Los ingenieros de software y desarrolladores de producto siguen siendo los más demandados, particularmente aquellos con experiencia en inteligencia artificial, aplicaciones industriales y sistemas financieros. La escena de startups se concentra alrededor de distritos de innovación como San Pedro Valley y la Universidad Federal de Minas Gerais, creando comunidades colaborativas donde el talento de ingeniería conecta con mentores e inversores. El ambiente laboral equilibra el desarrollo profesional con beneficios de calidad de vida, donde los empleados iniciales obtienen amplias responsabilidades mientras disfrutan de costos de vida significativamente más bajos que en los centros de innovación más grandes de Brasil. El ecosistema valora particularmente a profesionales con capacidades tanto técnicas como de negocio, creando oportunidades para talento versátil que pueda dar forma a la dirección de la empresa desde etapas tempranas. Para profesionales internacionales, la ciudad ofrece una combinación única de desafíos técnicos significativos con auténtica cultura brasileña y excepcionales ventajas de costo. Los roles en startups de Belo Horizonte ofrecen una exposición distintiva a tecnologías de transformación industrial e innovaciones financieras, creando valiosa experiencia especializada en un ecosistema cada vez más reconocido por su excelencia técnica mientras ofrece ventajas de estilo de vida en comparación con São Paulo y Río de Janeiro.

Startup Jobs in São Paulo

Startups in São Paulo on Foundersbase are offering a wide range of opportunities for professionals across different backgrounds. 43% of all open positions are technical, while 57% are focused on non-technical roles, showing a healthy balance between engineering, business, and creative skill sets. In terms of compensation, most job offers fall within the $30–50K salary range, with additional roles spanning both lower and higher brackets. 63% of listings are for full-time positions, offering steady involvement in fast-moving startup environments, while part-time roles remain a relevant option as well. The most active hiring sectors include Realidad Aumentada, Software, and Internet, with high demand for skills in areas such as Ingeniero DevOps, Especialista en la Industria, Desarrollador (Frontend), and Consultor. Whether you’re a specialist, generalist, or explorer looking to support an early-stage team, the startup landscape in São Paulo presents a rich mix of industries, challenges, and opportunities to grow with.

Job Offerings

See how startup jobs are split between technical and non-technical roles, showing you where current demand lies.

Technical 43%

Salary Distribution

Explore how startup salaries are distributed across different pay ranges, helping you find opportunities that match your compensation expectations.

Employment Type

Discover the balance between full-time and part-time startup opportunities, reflecting different ways to engage with innovative companies.

Full-time 63%

Top Hiring Sectors

Browse the industries where startups are actively looking for talent to join their teams.

Realidad Aumentada
Software
Internet
Servicios Web
Consultoría
Reclutamiento
Inteligencia Artificial
Marketing

Skills in Demand

These are the most sought-after skills that startups are looking for in potential team members.

Ingeniero DevOps
Especialista en la Industria
Desarrollador (Frontend)
Consultor

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www.foundersbase.com/jobs
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Startup Jobs. Founder Teams. Entrepreneurial Talent.

Foundersbase connects people looking to work in startups with hiring teams in São Paulo and around the world. Whether you want to join early, find a mission-driven role, or contribute your skills — there’s a place for you here. Start browsing and apply now!

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