Blog Foundersbase
Guide concrete e testate dai founder su co-founder matching, primi team, equity e come far partire una startup.
Cos’è un term sheet, le clausole che contano davvero — liquidation preference, controllo del CdA, option pool — e come negoziare i termini che mordono dopo.
Come funziona davvero la valutazione di una startup a pre-seed e seed: i metodi degli investitori, cosa fissa il numero e come negoziarlo senza rovinare i rapporti.
Come dare un nome alla tua startup: cosa rende un nome efficace, un processo passo passo, i controlli su dominio e marchio e perché conta meno di quanto credi.
Come fare interviste di customer discovery che svelano problemi reali: chi intervistare, cosa chiedere, gli errori che fingono validazione e come agire.
Cos’è una cap table, come funzionano proprietà e diluizione tra i round, come incidono option pool e SAFE e come tenerla pulita fin dal primo giorno.
Cos’è una convertible note, come funziona, cosa fanno davvero sconto e valuation cap e in cosa si distingue dalla SAFE nei round in fase iniziale.
Come fare bootstrap di una startup: finanziare la crescita con i ricavi, restare default alive e capire quando conviene più che raccogliere capitali.
Come calcolare runway e burn rate, cosa significa «default alive», quando iniziare a raccogliere e le leve per allungare il runway prima di finire i soldi.
Cos’è una SAFE, come funzionano valuation cap e sconto, post-money e pre-money, SAFE e convertible note a confronto e come la diluizione ti sorprende.
Quando fare la prima assunzione in startup, chi assumere per primo, come attrarre talenti senza grandi stipendi e l’offerta e l’onboarding che fanno vincere il team.
Guida del founder al go-to-market: definire il cliente ideale, scegliere motion e canale, azzeccare il posizionamento ed evitare la trappola del disperdersi.
Cosa sono il vesting e il cliff di un anno, perché servono a ogni founder e ai primi assunti, i piani standard e le clausole di accelerazione da capire.